Тимбилдинг - что это? Тимбилдинг: сценарии, упражнения. Организация тимбилдинга. Офисный тимбилдинг фото


игры на командообразование и творческие тимбилдинги

Тимбилдинг в офисе

Тимбилдинг в офисе — эффективный способ повышения сплоченности и лояльности сотрудников компании без больших затрат.

В чем преимущества?

  • Во-первых, организация и проведение такого мероприятия происходит с меньшими затратами по времени — от 2 часов или даже без отрыва от работы.
  • Во-вторых, проведение мероприятия в офисе в некоторых случаях удобнее и менее затратно. Ведь компании не нужно выделять бюджет на выезд всех сотрудников в загородный пансионат или заказывать ресторан.
  • В-третьих, это такой же по эффективности и запоминаемости способ поднятия командного духа, как и привычный тимбилдинг на природе или в помещении.

 

«Лаборатория Деловых Игр» предлагает несколько форматов игр на командообразование и творческие мероприятия, которые можно использовать для тимбилдинга в офисе.

Командообразующие игры в офисе

Квест в офисе

Квест в офисе

Формат оптимален для групп от 25 до 70 участников

Квест в офисе — игра, состоящая из серии этапов, которые проходят команды участников. Как правило, этапы выстроены в линейной последовательности — выполнение одного этапа дает информацию или ресурс для прохождения следующего. Команды взаимодействуют друг с другом при прохождении квеста.

Чаще всего квест в офисе проводят в преддверии какого-нибудь праздника (календарного или профессионального) или же при переезде в новый офис. Квест в офисе можно проводить даже в рабочее время практически без отрыва от работы.

Стоимость проведения — от 1500 за участника.

Турнир по настольным играм

Турнир по настольным играм

Формат оптимален для групп от 12 до 50 участников

Турнир по настольным играм — самый простой и наименее затратный способ проведения корпоративного мероприятия. Мы берем все заботы по его организации на себя: подберем разнообразные игры и привезем из к вам в офис.

Длительность турнира — от 1,5 до 4 часов. Наши игротехники будут все время на площадке для консультирования по правилам.

И какой же турнир без призов — их мы тоже привезем с собой. Из простого формата мы сделаем настоящий праздник игры!

 Стоимость проведения — от 15 000 рублей.

Корпоративная игротека

Тимбилдинг «Корпоративная игротека»

Формат оптимален для групп от 30 до 100 участников

Корпоративная игротека — азартный и динамичный формат аудиторного тимбилдинга, сочетающий в себе активности на координацию, творческие и интеллектуальные задания. Также есть зона настольных игр и «спортивных» поединков (дартс, гарден, настольный хоккей).

Основная задача команд в «Корпоративной игротеке» — набрать максимальное количество очков. Причем, команды сами решают, в какой активности зарабатывать очки.

Ну, и конечно, изюминка всей игры — тотализатор, на котором, делая ставки, можно значительно увеличивать командный баланс. Тотализатор также позволяет вовлекать в игру сотрудников, которые решили не включаться в командную игру и понаблюдать со стороны.

 Стоимость проведения — от 1500 рублей за участника.

Творческие тимбилдинги в офисе

Творческий тимбилдинг Липдаб

Творческий тимбилдинг  «Липдаб»

Формат оптимален для групп от 15 до 200 участников

Эмоции, смех, совместное творчество — слова, которыми можно описать этот формат.

Липдаб как-будто специально создан для проведения тимбилдинга в офисе. Ведь задача участников — придумать видеоряд на известную музыку и снять видеоклип, пронося камеру по офисным помещениям, лестницам и переходам.

Мы поможем организовать и провести съемки липдаба:

  • у нас есть хореограф для постановки танцев, камера, аксессуары для создания костюмов и куча других интересных вещей для творчества участников;
  • и мы, конечно, смонтируем все отснятое и наложим звук.

Первую версию клипа можно смотреть уже через 20 минут!

Длительность мероприятия — от 1,5 до 3 часов.

Стоимость проведения — от 1100 рублей за участника.

Мастер-класс по каллиграфии

Мастер-класс по каллиграфии

 Формат оптимален для групп от 5 до 20 участников

Мастер-класс по каллиграфии — очень демократичен и не требует специальных умений от участников, а также больших усилий по организации. Это тимбилдинг и мероприятие по развитию креативности сотрудников.

Мы легко организуем его у вас в офисе: привезем все необходимые материалы. От вас потребуется только достаточно просторное и светлое помещение.

Длительность мастер-класса — 1,5 часа.

Стоимость проведения — от 12 000 рублей.

Танцевальный тимбилдинг
Танцевальный тимбилдинг

Формат оптимален для групп от 10 до 50 участников

У вас есть просторный зал или переговорная. А может площадка перед бизнес-центром? Почему бы не провести танцевальный тимбилдинг?

Буквально за 1-2 часа ваши сотрудники смогут изучить базовые движения из выбранного стиля. А за 3-4 часа можно даже подготовить постановку или батл.

Разброс стилей для танцевального тимбилдинга достаточно широк:

  • классические бальные танцы: вальс, танго
  • «латина»: сальса, бачата и т.д.
  • «современные» танцы: стрит-дэнс, хип-хоп и т.д.

Наши хореографы — опытные профессионалы, много лет работающие в своих стилях. Некоторые из них — участники популярных ТВ-шоу или призеры чемпионатов по танцам.

Стоимость проведения — от 20 000 рублей.

Барабанный тимбилдинг

Барабанный тимбилдинг

Формат оптимален для групп от 10 до 100 участников

Самый шумный и необычный — барабанный тимбилдинг давно уже вписался в набор форматов для корпоративных мероприятий. И его участники получают массу положительных эмоций от игры на необычном инструменте и взаимодействия друг с другом. Почему бы не провести его в офисе, если позволяет пространство. Или в ближайшем парке.

Мы проводим 2 основных вида барабанных тимбилдингов:

  • барабанный мастер-класс — мероприятие длительностью около 1 часа — «откровенный и ритмичный fun»;
  • барабанный тимбилдинг — длительностью до 3 часов — настоящее командное взаимодействие через инструмент.

Стоимость проведения — от 1300 рублей за участника.

Тимбилдинг в офисе — с нами просто!

Мы предоставим всю информацию по этим форматам. И предложим еще 5!

Заказать тимбилдинг в офисе

Похожие записи

games4business.ru

26 идей тимбилдинга на природе и в помещении

Тимбилдинг (teambuilding) — дословно «построение команды» — активный корпоративный отдых, направленный на сплочение коллектива посредством прохождения различных игр и заданий. Тимбилдинг быстро и в разы улучшает взаимопонимание в коллективе и его эффективность. Помогает выявить скрытые таланты и лидерские качества сотрудников. Ирина Евдокименко из компании TeamSpirits рассказала об основных видах тимбилдинга и готовых играх по командообразованию от профессионалов.

1. Активный тимбилдинг

Активный тимбилдингОдин из наиболее действенных и популярных видов тимбилдинга. Все участники задействованы в равной степени, никто не отсиживается тихо в углу. Активный тимбилдинг требует большой подготовки, вариантов проведения множество, ищите тот, что подойдет именно вам. Затраты не обязательно должны быть большими, есть много конкурсов с минимальным реквизитом, но все же лучше как следует позаботится о сценарии и реквизите. Можно проводить на заранее подготовленных площадках (спортивный стадион). Такие мероприятия — отличный способ отдохнуть и зарядиться энергией.

2. Спортивный тимбилдинг

Тут все ясно. Это соревнования. Сотрудники делятся на команды, им предстоит соревноваться в преодолении препятствий. Это могут быть и взрослые «веселые старты», и командные игры вроде футбола, волейбола, или что-то серьезнее, например, олимпийские игры, триатлон. И хит спортивного тимбилдинга – гонки. На гоночных картах, на квадроциклах и, самое интересное, на импровизированном транспорте, сооружённом собственными руками.

3. Тимбилдинг-квест

Актуальное и популярное направление среди командообразующих программ. В квесте моделируются ситуации, в которых применяются навыки, необходимые в работе команды: совместное принятие решений, взаимная мотивация. Это настоящее приключение. Участникам понадобится логика и интуиция. Часто, чтобы пройти квест, нужно применить нестандартный подход, взять ответственность за себя и команду, проявить смелось. Но все это проходит легко и непринуждённо в рамках игры, в нерабочей обстановке.

4. Тимбилдинг на природе

Оторваться от рабочего места, переместиться в совершенно новую обстановку получается лучше всего на природе. Оказываясь в необычных условиях, вдали от офиса, коллектив выдает скрытые симпатии, невольно определяет неформальных лидеров и аутсайдеров. Местом проведения природного тимбилдинга выбирают пансионаты, загородные лагеря, лужайку в лесу, островок около речки. В процессе выполнения совместных заданий и соревнований между командами, коллектив становится более сплоченным и дружным.

5. Шерстяной тимбилдинг

Каждый участник получает клубок шерсти определенного цвета. Задачей здесь является переброска клубка любому другому участнику. Во время броска необходимо держаться за нить. Спустя какое-то время все участники будут опутаны нитями, и каждое движение будет чувствовать вся группа. Сотрудники компании, участвующие в тренинге, обретут чувство общности и поднимут себе настроение. Тренинг создаст положительную психологическую установку и введет группу в состояние эйфории. Шерстяной тимбилдинг всего за пару минут выполнит главную функцию командообразования (может проводиться как летом, так и зимой).

6. Тимбилдинг в офисе

Тимбилдинг в офисеТакой вид построения команды привлекает работодателей и сотрудников тем, что он не отнимает много времени, экономит денежные средства, проходит в привычной всем участникам обстановке. В стенах родного офиса можно проводить спортивные занятия, веселые подвижные и настольные игры, разгадывать шарады и исполнять театральные постановки. Офисный тимбилдинг подходит для больших коллективов, насчитывающих более ста человек. Командные игры помогут сотрудникам ближе узнать друг друга, получить положительные эмоции и освободиться от отрицательной энергии, практически не прерывая рабочий процесс.

7. Тимбилдинг в кабинете

В целях укрепления связей между сотрудниками используют настольные игры, «мафию». Мини-футбол, настольный хоккей, домино — по этим играм проводят турниры. Нелишним будет устроить тотализатор, чтобы никто из сотрудников не захотел отсидеться в стороне. Для обучения сотрудников игре «Мафия» придется пригласить фасилитатора. Это человек, контролирующий ход встречи и обеспечивающий соблюдение ее правил и процедуры, что позволяет участникам собрания сконцентрироваться на целях и содержании встречи. Он создаст азартную обстановку, распределит участников враждующих лагерей, организует сплочение после игры. Руководителем игры может выступить лидер рабочей группы. Уроки игр в кабинетах пригодятся для организации изменений в работе коллектива.

8. Интеллектуальный тимбилдинг

Все отлично знают телевизионные интеллектуальные игры «Что? Где? Когда?», «Кот в мешке», «100 к одному». В таком формате проводятся интеллектуальные тимбилдинги. Подобные соревнования умов позволяют сотрудникам раскрыть свои личностные качества, продемонстрировать эрудицию, проявить себя как лидеру или активисту команды. Проводить интеллектуальные мероприятия можно в любом помещении круглый год. Реквизиты, «черные» ящики, видеовопросы создают азартную обстановку, увеличивают темп игры. Равнодушным не остается никто.

9. Творческий тимбилдинг

Необычный тренинг, который сочетает в себе развитие творческого мышления, объединение коллектива, выявление креативных сотрудников. Совместное творчество — путь к познанию друг друга и себя. Достижение общих целей и формирование творческих идей улучшает взаимоотношения в коллективе, усиливает мотивацию к совместной деятельности в рабочем режиме. Есть несколько вариантов для творческого мероприятия. Это музыкальный концерт с караоке и переодеванием, театральная постановка, конкурс танцев, проведение выставки художественных командных работ после мастер-класса по живописи.

10. Зимний тимбилдинг

Зимний тимбилдингВ холодное время года сотрудники скучают, становятся сонливыми и вялыми. Как их взбодрить? Конечно, организовав активное мероприятие на свежем воздухе. Коньки, лыжи и санки — необходимый для этого инвентарь. Приток энергии и сил, новые и яркие впечатления гармонизируют слаженную и продуктивную деятельность компании. Отличный вариант для физической и эмоциональной разгрузки — спортивное ориентирование. Проявляя смекалку, способности лидера и демонстрируя физические способности, сотрудники поднимают самооценку, встают на следующую ступень в иерархии коллектива.

11. Летний тимбилдинг

Сплочение команды летом лучше проводить на свежем воздухе. Открывается широкий выбор площадок для отдыха и развлечений. Погода не портит настроение участникам активного отдыха. Эстафеты, соревнования по гребле на байдарках, день Нептуна — это лишь небольшой список мероприятий. Не обязательно проводить спортивные соревнования. Сотрудники могут развлечься всем коллективом одновременно. Например, покататься на водных лыжах, поиграть в пенный футбол. Объединять их будут положительные эмоции и отличное настроение.

12. Корпоративный квест

Новый вид тимбилдинга. Игра, организованная сюжетной линией, захватывает всю команду. Участники проходят особые испытания, где нужно проявить физическую подготовку, смекалку, логику, поисковые способности. Команды получают задания индивидуально, разгадывают ребусы и загадки, продвигаясь к цели по карте. Проводить такое мероприятие лучше на специально подготовленной площадке, хотя использовать стены родного офиса тоже возможно. После квеста отношения в коллективе становятся более доверительными, раскрывается скрытый потенциал сотрудников.

13. Квест по городу

Привязать квест к конкретному месту достаточно сложно, поэтому чаще всего его проводят просто на улицах города. Участники получают инструкцию от ведущего с помощью гаджетов. Моментально реагируют на команды, продвигаются по пути достижения заветной цели. В качестве ориентировки на местности используют парковые сооружения, облагороженные территории, адреса магазинов и учреждений. После прохождения испытаний, а их можно пройти только в команде, сотрудники улучшают производительность труда в разы, поскольку выработали командный дух и уверенность в принятых решениях.

14. Веревочный тимбилдинг

Веревочный тимбилдингИдеальный вариант для молодого коллектива. У сотрудников есть возможность получить навыки построения работы в команде, эффективной коммуникации. Низкий курс проходит на высоте до 2 метров, высокий — до 15. На небольшой высоте участники двигаются высокими темпами, но только в команде. Одновременно с прохождением препятствий учатся принимать мгновенные решения. На высоком уровне — члены команды должны поддерживать друг друга, решая внутренние проблемы личностного роста. Все задания развивают уверенность в собственных силах.

15. Костюмированный тимбилдинг

Вечеринки в костюмах любимых героев всем известных мультиков и фильмов вносят в уклад офисной жизни легкость и веселье. Сотрудники участвуют в импровизированных сценках, выполняют уникальные задания в непринужденной обстановке. Коммуникация между коллегами налаживается легко и быстро, они отдыхают от рутины, забывая о завтрашнем дне. В организации игры участвуют профессиональные актеры, гримеры и сценаристы. Перед мероприятием можно провести репетицию.

16. Картонный тимбилдинг

Картонный тимбилдингНеобходимость творческого выражения реализуется на практике при создании объектов своими руками. Тема выбирается коллективно. Вариантов масса, от строительства всем известных достопримечательностей в человеческий рост, до выдуманных командой предметов. Время для игры ограничено. Материалы для работы: картон, коробки, клей, ножницы, скотч и другие. Картонный тимбилдинг проводят в большом помещении или на улице.Целью мероприятия является обучение персонала навыкам совместной деятельности, стремлению быть лучшими.

17. Тимбилдинг со строительством неолимпийских объектов

Активная сюжетная игра, состоит из 2 частей. Первая — спортивные состязания, открытие неолимпийских игр со всеми сопутствующими церемониями. В соревнованиях могут победить не только сильные, но и азартные команды с хорошим чувством юмора. Вторая — строительство арт-объектов. Команды могут выстроить спортивные комплексы, а потом показать всем, как они могут быть использованы в действии. Выбор объекта проводится жребием.

18. Форт Боярд «7 ключей»

Одна из самых популярных и интереснейших игр на тему вечного сюжета: сражение с непобедимым гарнизоном неприступного Форта. Крайне трудная задача, но и награда стоит потраченных усилий – победителей ждёт доступ к сокровищнице! Но не всё так просто: сундук закрыт на семь ключей. Участникам предстоит пройти массу приключений, поработать в команде и добыть так много ключей, как они смогут. Лишь некоторые из них отопрут сундук с заветным сокровищем.

19. Игра «5—й элемент»

Атмосферная командная игра с элементами квеста. Участники объединяются в команды. На определённых этапах игры команды, двигаясь по разным маршрутам, пересекаются с соперниками и становятся участниками оригинальных состязаний. Участников ждут физические и интеллектуальные задания, а также проверка на логику смекалку. Каков бы ни был ваш коллектив, каждый его участник сможет внести равноценный вклад в победу, независимо от возраста, физического состояния и уровня знаний. С самого начала участникам неизвестно, что делать с таким количеством реквизита, но знания физики, химии, математики помогут вам прийти к логическому решению, использовать каждый атрибут и в самом конце достичь заветной цели – найти столь таинственный пятый элемент

20. Вокруг света за 80 минут

Это квест, в котором гостям предстоит и думать над составлением карты, и конструировать собственное транспортное средство, и выбраться из комнаты с невероятным реквизитом. Один из секретов успеха – это тщательно подобранные реквизит и костюмы героев. Также очень важен выбор площадки для мероприятия. Отличный выбор для молодого, мало знакомого коллектива. Игра поможет выявить среди вас лидеров, раскрепостить замкнутых, познакомить и сплотить сотрудников, поднять командный дух. Аниматоры-игротехники помогут вам окунуться в увлекательное кругосветное путешествие, причём не за 80 дней, а за 80 минут! Италия и Падающая башня, Франция и неприступная Бастилия, биатлон на Аляске и бальзамирование в Египте – везде нужно успеть и вернуться вовремя! Задача не из лёгких, но опытные путешественники смогут пройти этот извилистый путь, а отзывчивые инструкторы помогут вам в этом.

21. Игра «Омерта – закон мафии»

Выявить тайны и достижения мафиозного клана – вот достойная задача для элитных секретных агентов полиции. Детективный сюжет увлечёт участников по следу самых известных мафиози мира. Каждого преступника должна настичь смертная кара, и не один агент полиции не должен попасть в плен. Но боссы мафии – сильные соперники, а «Омерта» — «закон молчания» — надёжно хранит их тайны. Удачи в расследовании! Антураж 20-х годов окунёт ваш коллектив в незабываемый водоворот событий былого времени. «Омерта – закон мафии» – психологическая командная ролевая игра с детективным сюжетом, моделирующая борьбу информированных друг о друге членов организованного меньшинства с неорганизованным большинством. Это игра с весьма простыми правилами, но интереснейшим игровым процессом. Корпоративный тимбилдинг «Омерта – закон мафии» раскрывает в участниках талант убеждения, ораторские навыки, лидерские качества, логику, интуицию, умение манипулировать и отражать манипуляции, чувствовать ложь, а главное, учит работать в команде.

22. Игра «Найти и обезвредить»

На кону – каждая секунда! Бомба заведена и вот-вот взорвётся! В жутких условиях временного ограничения участникам придётся принимать решения быстро и правильно – любая ошибка или промедление приведёт к взрыву бомбы. Каждая кроха знаний важна, от каждого потребуется скорость, смекалка, и чувство коллектива. Мозговой штурм, интенсивный обмен знаниями и умение выражать свои мысли кратко и чётко помогут вам предотвратить катастрофу и обезвредить бомбу. В этой динамичной командообразующей игре все внимание участников сконцентрировано на том, чтобы обезвредить бомбу с часовым механизмом. Поэтому времени на раздумье у команды практически нет: все решения нужно принимать быстро. Любая ошибка может обернуться провалом операции. Именно в этом квесте задания подобраны таким образом, чтобы подчеркнуть ценность каждой секунды командной работы, полноценного мозгового штурма и ответственности за каждое принятое решение.

23. Буйство красок

Тимбилдинг проходит в несколько этапов. Сперва команды проходят множество испытаний и зарабатывают краски холи своего цвета. Затем, из предложенного материала, участникам предстоит построить самые красивые города на этой планете. А после того, как соперники смогут лицезреть чудо архитектурной мысли друг друга – защищать их собственным телом! Команды одевают белые футболки и должны максимально уберечь от попаданий краски на свои творения. Чем чище останутся города – тем выше у команды шансы на победу. Окончиться этот «фестиваль буйства красок» может только дружбой, добром и миром. А красочные групповые фото компании оставят долгую память в сердцах всех участников.

24. Большие гонки

Тимбилдинг «Большие гонки» – это игровой тимбилдинг, основанный на известных мировых игровых телешоу «Большие Гонки», «Жестокие Игры» и «Такеши Кестл». Командные состязания, сложные задания, преодоление трудностей, борьба со страхом – всё это и многое другое предстоит пройти участникам захватывающего и хорошо адаптированного ремейка популярной в мире программы, придуманной некогда самим Шарлем де Голлем! Каждый участник сможет попробовать себя в самых разных и сложных дисциплинах, проявить себя как личность и внести вклад в общий успех. Быть начеку, выкладываться на полную – вот залог вашей победы. Держите удачу за хвост, и не расслабляйтесь ни на секунду! Прилив драйва и адреналина гарантированы.

25. В погоне за удачей

Отличный тимбилдинг для новогоднего корпоратива. Цель игры – перевесить весы истины в вашу сторону и добиться покровительства Удачи. Для этого командам предстоит пройти испытания, наградой в которых станет сам символ удачи – подкова. Собрав подковы, разбросанные по городам и весям, сделайте так, чтобы чаша Удачи оказалась склонённой в вашу сторону. Работайте сообща, и удача будет сопутствовать каждому из вас! Участникам придётся поделиться на команды, придумать им названия, кричалки, участвовать в физических соревнованиях, викторинах, проявить инициативность, самостоятельность, взаимопомощь, дисциплинированность, чувство ответственности.

26. Игра «Машина желаний»

Тимбилдинг машина желанийУчастники работают в командах, руководит игрой помощник, прикрепленный к отдельной группе развлекающихся. Местом проведения выбирают загородный пансионат, парк. Цель игры: собрать разрушенную злодеями машину. Задача игры: найти все детали механизма. Члены команд попадают на запретную территорию, где потерялись фрагменты машины желаний. Поиск — вот главная задача конкурсантов. Преодоление препятствий будет главным испытанием для силы духа. В процессе игры выявляются лидеры, формируется командный дух, коллеги эмоционально сближаются друг с другом.

Даже у самого сплочённого коллектива могут возникнуть трудности, разногласия, непонимание и разобщённость. Тимбилдинг, по сути, – это и есть модель возможных трудностей. Он хорош как для раскрытия способностей участников молодой команды, так и для профилактики «боевого настроя» уже сплочённых работой людей. Повышение производительности труда, создание комфортного психологического климата, доверие, взаимопонимание и взаимовыручка, высокая мотивация сотрудников, уменьшение текучки кадров, привлечение лучших квалифицированных специалистов – вот основные цели проведения тимбилдингов. Совмещение игры и тренинга помогает молодым почувствовать себя частью коллектива, а резидентам – отдохнуть и сбросить накопленный негатив. Кроме того, это просто весело и увлекательно для людей самых разных возрастов.

Понравилась статья? Подписывайтесь на нас ВКонтакте:

umom.biz

что это? Тимбилдинг: сценарии, упражнения. Организация тимбилдинга

Цель всей жизни достигнута: вы являетесь владельцем и руководителем крупной стремительно развивающейся компании, имеете огромную клиентскую базу и надежных партнеров. Казалось бы, чего еще желать? Единственное, что беспокоит – это коллектив. Все какие-то несобранные, нелюдимые, часто ругаются, а из-за этого страдает общее дело. В чем причина?

История возникновения технологии построения команды

Примерно 30-40 лет назад успешные менеджеры и руководители предприятий впервые начали задумываться не только о производительности труда и отчетных цифрах, но и о факторах, которые влияют на успех компании. В частности, американский ученый Элтон Мэйо, известный своими трудами по психологии и социологии, провел ряд исследований и выяснил, что для процветания бизнеса необходимо не только иметь четко поставленные задачи, но и выстроить сплоченную команду с общей мотивацией и желанием развиваться. Так родилась система упражнений и игр, направленная на создание благоприятного микроклимата внутри коллектива, которая получила название тимбилдинг. Что это такое?

тимбилдинг что это

Структура, технология и задачи тимбилдинга

Самой популярной формой тимбилдинга принято считать бизнес-тренинг. Как правило, он проходит в самом офисе или любом пригодном помещении. Для тех, кто ранее не сталкивался с тренингами, это кажется диковинкой. Естественно, они задают вопросы: "Тимбилдинг - что это? Зачем он нам?" Многие сотрудники не понимают смысла данного мероприятия и воспринимают такие тренинги как хорошую возможность отдохнуть от работы. Важно разъяснить всему коллективу, что тренинг – тоже своего рода работа. От последующего развития внутренних отношений между сотрудниками зависит эффективность работы. Разберемся, какие задачи ставит перед собой бизнес-тренер, которому поручается организация тимбилдинга.

  • Задача № 1 – рождение доверия. Если провести опрос среди сотрудников любого предприятия, можно выяснить, что большинство из них либо совсем не знакомы друг с другом, либо знакомы на элементарном уровне (здороваются в офисе, из вежливости интересуются делами друг друга). Необходимо создать основу для доверительных отношений между всеми сотрудниками.тимбилдинг сценарии
  • Задача № 2 – соединение всех сил в одну общую для большей производительности. Эта задача включает в себя переход от индивидуального к коллективному. Каждый сотрудник должен понимать, что он работает не только ради личного заработка, но и ради общего успеха предприятия, а из этого тоже можно извлечь выгоду. Чем успешнее компания, тем престижнее в ней работать, тем выше заработная плата, не так ли? Работу такого организма можно сравнить с муравейником, где каждый знает свое дело и работает на общую цель.
  • Задача № 3 – заложение фундамента дружеской и доброжелательной атмосферы. Абсолютно все сотрудники должны стать единым организмом. Представим себе команду в виде человеческого организма. Руководитель компании (мозг) отдает распоряжение нервной системе (менеджерам), которая в свою очередь приводит в работу органы (сотрудников).

Долой скучные офисные будни!

Как же проходит тимбилдинг? Сценарии подобных тренингов могут быть самыми разнообразными. Все будет зависеть от возможностей компании. Довольно большое количество упражнений рассчитано на небольшое офисное пространство. Все они сводятся к командной работе при решении какой-либо общей задачи, например, распутывания головоломки или сборки паззла. Традиционно один тренинг делится на три части: первый - приветствие всех участников, деление на команды; второй – сам тренинг; третий – подведение итогов. Именно так и проходит тимбилдинг. Игры для офисного тренинга подбираются с учетом общей площади помещения и количества участников. Далее мы подробно рассмотрим состязания, в которых с удовольствием принимают участие даже серьезные офисные работники.

Офисный тимбилдинг. Упражнения на укрепление навыков коммуникации и развитие взаимодействия

Как уже говорилось, наиболее подходящими для офиса являются спокойные, но интересные упражнения. К их числу можно отнести следующие задания.

тимбилдинг игры

  • Картина. Берется репродукция любого произведения искусства. Желательно, не очень известного. Изображение распечатывают на листе бумаги, а затем разрезают на небольшие кусочки. Участникам команд предлагают собрать картину воедино.
  • По этапам! В эту игру очень многие играли в детстве на различных мероприятиях. Участники команды выстраиваются в колонны друг за другом. На расстоянии от первых номеров лежат листы бумаги. Тренер сообщает первым номерам, что им нужно нарисовать. По сигналу первые номера подбегают к листу и начинают рисовать. По команде тренера первые номера отходят, и рисовать начинают вторые. При этом вторые должны догадаться, какой рисунок им нужно изобразить.
  • Путаница. Все участники становятся в круг, крепко держась за руки. Тренер начинает "запутывать" руки участников. Делать это можно различными путями: перелезая через сомкнутые руки, проходя под ними и т. д. задача участников – выпутаться из круга, не разорвав при этом рук.

Всем офисом - на природу!

тимбилдинг упражненияОчень популярными в последнее время становятся командные тренинги по тимбилдингу, которые проводятся на природе. Формы таких тренингов разнообразны: от креативных квестов с поисками "сокровищ" до походов, сплавов на байдарках или обычных корпоративных вылазок в лес. Тимбилдинг на природе – это не только повод прекрасно провести время с коллективом и познакомиться поближе, но и замечательная возможность для оздоровления. Что может быть лучше свежего воздуха, совмещенного с активными видами деятельности? Это гораздо приятнее работы даже в самом вентилируемом офисе, не правда ли?

Активное времяпрепровождение - приятно и полезно!

Чем характеризуется подобный тимбилдинг? Упражнения для него носят более спортивный характер. Выполнение этих комплексов развивает командное чутье, способствует приобретению навыков командной синхронной работы. Вот примеры таких упражнений:

  • тимбилдинг на природеЛыжи. Для этого нужны две доски одинаковой длины. Участники все вместе становятся на эти доски, как на лыжи. Каждый держит в руках веревки, которые продеваются под доски. Задание участников состоит в том, чтобы пройти указанный маршрут, при этом ни разу не коснувшись земли.
  • Весы. Препятствие представляет собой деревянный брус, устроенный по принципу качелей. Участники по одному ступают на брус. При этом все должны держать равновесие, чтобы «весы» не коснулись земли. В противном случае команда начинает «взвешивание» заново.
  • Связанные одной целью. Всем участникам команды связывают ноги при помощи одной общей веревки. Команде предстоит перешагивать через препятствия, не сбивая и не задевая их.

Организация тимбилдинга на природе – это сложное мероприятие. Необходимо назначать ответственных за продовольствие, организовать проезд до места расположения, установку палаток (при необходимости) и многое другое. Интересно, что уже в процессе подготовки участники сближаются и лучше узнают друг друга.

Экзотический тимбилдинг. Что это такое и с чем его едят?

Совершенно уместен именно такой вопрос: с чем его едят? Ведь в последнее время все большую и большую популярность завоевывает кулинарный тимбилдинг. Во время подобных тренингов командам поручается приготовление какого-либо многоэтапного блюда. Сами же участники распределяют обязанности, учатся сотрудничать и общаться друг с другом.

кулинарный тимбилдинг

Те, кто уже узнал, что такое кулинарный тимбилдинг, отмечают, что этот вид деятельности необычайно сближает всех участников, так как во время готовки есть время для душевных разговоров, шуток и даже песен. А если еще в результате получается вкусное блюдо, тренинг можно смело назвать удавшимся!

Коллеги, шеф и я – дружная семья!

организация тимбилдинга

Нельзя отрицать ту огромную пользу, которую приносит коллективу тимбилдинг. Сценарии этого мероприятия очень разнообразны, но в любом случае все они преследуют одну главную цель – создание комфортного микроклимата в команде сотрудников. Каждый должен четко понимать, для чего нужен тимбилдинг, что это и какое влияние он оказывает на отношения между коллегами.

fb.ru

Сценарий корпоративного тимбилдинга: лучшие идеи и варианты

Дружная, сплоченная команда сотрудников определяет успешную деятельность любой компании, поэтому многие руководители уделяют особое внимание командообразованию.

Ключевые понятия тимбилдинга

Суть, цели и задачи

Тимбилдинг — это психологический тренинг c системой игр и упражнений, направленная на создание цельного коллектива с общей мотивацией и стремлением развиваться.

Идея единого командного духа пришла в менеджмент из спорта в 70-80-е годы прошлого столетия.

Сегодня можно найти множество специалистов — тимбилдинг-тренеров, которые организуют это мероприятие в любом формате. Каждый руководитель предприятия должен понимать, что единство и сплоченность его сотрудников, четкое следование всем поставленным задачам, взаимопомощь коллег — необходимые условия процветания его бизнеса.

Организовывая любую корпоративную игру компании в рамках тимбилдинга, следует помнить о трех основных его задачах:

  • Создание доверительных отношений между сотрудниками.
  • Появление в компании коллективного единства (каждый должен работать не на себя, а на общее дело).
  • Создание благоприятной эмоциональной обстановки для работы — дружеской и доброжелательной.

Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организации

Кроме этого, тимбилдинг преследует еще несколько не менее важных целей:
  • Адаптация новых сотрудников в коллективе.
  • Укрепление авторитета начальства.
  • Отдых и психологическая разгрузка сотрудников.
  • Обучение эффективным приемам и техникам взаимодействия в команде, корпоративной культуре.
  • Повышение внутренней мотивации работников.
  • Предупреждение и устранение конфликтов.
  • Искоренение конкуренции среди членов коллектива, замена его на стремление к сотрудничеству.

Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организации

  • Необходимо знать что приготовить на день рождения ребенка. Ведь это важное условие фееричного и незабываемого торжества.
  • Советы по организации корпоративного тимбилдинга. Как сплотить коллектив и увеличить производительность своей компании читайте по ссылке.

Виды тимбилдинга

Все корпоративные мероприятия на сплочение коллектива объединяют в следующие группы:

  • Спортивный тимбилдингСценарий спортивного тимбилдинга предполагает проведение на природе активных командных игр (пейнтбола, волейбола, футбола и т.д.), подвижных квестов, разнообразных эстафет, преодоление полосы препятствий. Также распространены экстремальные виды отдыха — скалолазание, парусная регата и др.
  • Творческий тимбилдингВключает ролевые игры, постановку пьес и спектаклей по мотивам различных произведений. Обязательное условие проведение такого мероприятия — создание соответствующей обстановки с помощью костюмов и реквизита, чтобы максимально вжиться в свою роль.Более упрощенные варианты корпоративного творчества — конкурсы поделок или рисунков, стратегическое моделирование (например, создание модели идеального офиса).
  • Психологические тренингиИх главные задачи — создание непринужденной обстановки в коллективе, выработка умения и стремления понимать друг друга, обучение правильному общению, выявление неформальных лидеров и определение психологической роли каждого из сотрудников в командной работе.
  • Интеллектуальные игрыЗдесь сделан акцент на умственной деятельности. Сюда входят всевозможные викторины, квесты, мозговые штурмы и прочие интеллектуальные мероприятия.
  • Социально-экологические мероприятияЭтот формат предполагает проведение “субботников” и благотворительных акций, когда совместными силами сотрудников проводится облагораживание участков и другие социально полезные виды работ.

Особенности подготовки и проведения тимбилдинга

Вне зависимости от вида мероприятия нужно придерживаться его правильного алгоритма. Чтобы достичь поставленной цели, сценарий проведения тимбилдинга на корпоративе должен включать следующие этапы:

  • Разогревающие игры на знакомство и раскрепощение участниковЭти “ледокольчики” необходимы для создания доверительной и откровенной атмосферы внутри группы, что облегчает выполнение участниками заданий основной части.Иногда вводная часть длится целый день, а на следующие сутки организаторы приступают к непосредственному проведению мероприятия (такое бывает во время выездного тимбилдинга).
  • Создание команд (выбор названия и девиза, определение капитанов команд)Команды набираются методом случайного отбора, чтобы избежать проявления симпатий и антипатий (например, сформировать цветовые группы на основе вытянутых фишек разного цвета). Капитан определяется тайным голосованием.Чтобы лучше прочувствовать свою команду, можно провести несколько разминочных упражнений перед тимбилдингом (например, выстроиться по росту, размеру обуви, в календарном порядке Дней рождения и т.д.).
  • Основная часть мероприятия (игры и конкурсы по сценарному плану)Предполагает проведение одной или нескольких игр в соответствии со сценарием. Перед началом развлечений нужно оговорить и закрепить все правила.
  • Подведение итогов, рефлексия участниковЭтот этап очень важен, так позволяет увидеть, достигнута ли поставленная цель. При помощи специальных техник и приемов члены коллектива анализируют свои достижения, сравнивая их с тем, что было до начала тренинга, прислушиваются к своим эмоциям, намечают дальнейшие перспективы развития команды.

Идеи для сценариев тимбилдинга

Квест-тимбилдинг

Участие в квестах — распространенный и захватывающий вид развлечений. Попадая в квест-рум, участники забывают обо всем, перед ними стоит только одна цель — решить все задания за отведенное время и добраться до выхода.Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииСценарий квест-тимбилдинга включает решение головоломок, разгадывание загадок и выполнение других интеллектуальных задач, приближающих игроков к подсказкам и ключам. На протяжении всей игры участники объединяют свои усилия, проявляют себя в стрессовых ситуациях и познают друг друга с разных сторон.

Без слаженной командной работы навряд ли получится достичь блестящего результата. Такой формат — отличный вариант для небольших коллективов до 5-6 человек.

Танцевальные мероприятия

Известно, что музыка не только раскрепощает, но и устраняет психологический дискомфорт, помогает расслабиться и отдохнуть. Дэнс-терапия — это своеобразное лечение танцами.

В рамках этого мероприятия коллектив проводит несколько часов в помещении с музыкой, выполняя разнообразные задания, импровизируя в танцах или просто дурачась. Эта разгрузка — прекрасный способ избавиться от неловкости и стеснения, раскрыться в глазах своих коллег.Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииЕще один вариант танцевального тимбилдинга — организация флешмоба. Для подготовки и проведения масштабного перфоманса нужно уметь чувствовать своего напарника, будучи частью одной большой команды.

Такие выступления проводятся на публике, поэтому важно преодолеть в себе стеснение. Подобные мероприятия подходят для больших компаний с количеством в несколько десятков человек.

Интеллектуальный тимбилдинг в офисе

Этот вариант наиболее востребован, так как позволяет значительно сэкономить ресурсы компании и упрощает подготовку к мероприятию. он предполагает создание такой среды, где усилиями команды принимаются быстрые и эффективные решения.Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииПрограмма тимбилдинга в офисе включает различные виды интеллектуальной работы — проведение опроса по определенной тематике, создание и демонстрация презентаций, мозговой штурм, ролевая игра в виде пресс-конференции.

Тимбилдинг на природе с конкурсами и соревнованиями

Развлечения на природе — это прекрасный вариант летнего времяпрепровождения. Открытое пространство позволяет проводить масштабные квесты, подвижные игры, эстафеты, прохождение полосы препятствий. Мероприятие может быть дополнено пикником, на котором подводятся итоги и обсуждаются перспективы развития коллектива.Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииОдин из наиболее интересных сценариев для тимбилдинга на природе — выживание в экстремальных условиях. Организуйте для своих подчиненных “необитаемый остров”, где они преодолеют все трудности только в результате сплоченной командной работы.

Художественный тимбилдинг

Один из самых распространенных вариантов этого формата — создание общей картины. На огромном холсте художник намечает контуры рисунка, и каждой его части присваивается определенный номер и цвет.Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииЗадача участников — закрасить свою область для создания общей картины, однако без общения и согласованной работы здесь не обойтись: сотрудники перемещаются по залу и сравнивают свой цвет с остальными, чтобы не получилось 50 оттенков синего, из-за чего не получиться цельная картина.

Кулинарное шоу

Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииСуть таких мероприятий — приготовление и украшение блюд. Участники объединяются в несколько команд, распределяют роли и за определенное время создают кулинарный шедевр, который потом представляют перед остальными командами. Если коллектив небольшой, мероприятие проходит в рамках одной команды.

Некоторые нестандартные идеи тимбилдинга

Диалоги в темноте

Это мероприятие проводится под покровом темноты — всем участникам завязывают глаза и предлагают выполнить ряд заданий. В темноте обостряется восприятие и все присутствующие становятся более откровенными друг с другом, чувствуют своих напарников.Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииСценарий тимбилдинга в помещении может включать такие интересные задания для сотрудников: угадать размер комнаты и ее форму, создать коллективную творческую композицию (нарисовать картину или слепить поделку), решить командные пространственные задачи и другие упражнения.Психологи утверждают, что таким образом легко можно определить неформального лидера и “антилидера”.

Шерстяной тимбилдинг

По сути это мероприятие — обычный психологический тренинг, направленный на раскрепощение участников и более близкое их знакомство, однако шерстяной клубок превращает обычный тренинг в увлекательную игру.Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииВедущий дает первому игроку клубок и предлагает рассказать о себе (варианты: назвать три главных своих характеристики, поделиться радостью, рассказать о своей мечте и т.д.).Оставляя нить в своих руках, участник передает клубок тому, о ком хочет узнать что-то новое — и так до окончания нити. Затем ведущий выдает новый клубок и дает новое задание (или возможно продолжение предыдущего).

Итог такой игры — все присутствующие покрываются “паутинкой” из шерсти. Это не только забавно, но и полезно с психологической точки зрения: участники видят тесную связь друг с другом.

Картонный тимбилдинг

Это — один из вариантов творческого самовыражения. Коллектив объединяется в несколько команд, каждой из которых за ограниченное время нужно изготовить какую-нибудь композицию из картона. В качестве вспомогательных материалов предлагаются ножницы, клей, степлер, декоративные элементы.Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииЧаще всего здесь используются картонные коробки различных размеров, поэтому такой вариант мероприятия комфортно проводить на открытой местности или в просторном помещении (например, в спортивном зале).

Барабанный флешмоб

Барабанный тимбилдинг — это короткое, но яркое мероприятие, которое помогает “встряхнуть” и “перезарядить” весь трудовой коллектив. Его длительность — около 30 минут плюс разогрев и подведение итогов. Нередко такого рода флешмобы включают в другое, более масштабное мероприятие.Все тонкости грамотного корпоративного тимбилдинга: идеи для сценария и советы по организацииВсе участники получают по барабану, задача команды — создать единый ритмический рисунок и правильно его исполнить. Для этого нужно не только знать свою партию, но и уметь слышать своих коллег, находиться с ними в едином ритме.

Stsenarij detskogo Dnya rozhdeniya dlya malchika

Рекомендации для эффективного проведения тимбилдинга

Тимбилдинг не должен восприниматься как обязательное рабочее мероприятие, навязанное начальством. Чтобы он обеспечил сотрудникам отдых, развлечения и выполнил свои психологические функции, нужно придерживаться следующих правил его организации:

  • Конкретизировать цель мероприятияРазличные виды тимбилдинга решают многие задачи. Выделите основную, ключевую цель и выстраивайте общение участников, не отвлекаясь на второстепенные возможности.
  • Правильный выбор вида мероприятия и места его проведенияФормат тимбилдинга зависит от многих факторов: его главной цели, численности коллектива, уровня сплоченности его членов, образа жизни, возраста и состояния здоровья участников. Также следует ориентироваться на финансовые затраты мероприятия.Один из наиболее важных аспектов — учет уровня развития коллектива. К примеру, если в компании процветает жесткое соперничество, воздержитесь от спортивных или других состязаний, где есть победители и проигравшие.
  • Грамотное составление сценарияКаждый пункт сценарного плана должен соответствовать его ключевой цели. Любое мероприятие независимо от вида, места проведения и количества участников должно состоять из трех частей — психологической разминки, основной части и подведения итогов.Психологи рекомендуют периодически меняться социальными ролями в рамках одного мероприятия — таким образом можно увидеть себя и окружающих с другой стороны, прочувствовать эмоции своих единомышленников.
  • Позитивная атмосфераЕсли тимбилдинг оставил у всех сотрудников только положительные эмоции — значит, он удался. Чтобы его проведение не вызывало дискомфорта, учитывайте все пожелания своих подчиненных: когда его лучше провести, в каком месте и на какую тематику.Работайте только с проверенными ивент-агентствами, которые предлагают качественные услуги.
  • Абстрагирование от рабочих проблемС одной стороны, во время мероприятия нужно отдалиться от рабочих моментов и окунуться в совершенно другую атмосферу, но в то же время не стоит забывать, что командообразование направлено на решение рабочих проблем.Затрагивайте производственные или организационные вопросы очень осторожно, моделируйте возможные варианты выхода из проблемных ситуаций, не указывая на конкретных личностей.
  • Понимание роли тимбилдингаНе все четко представляют себе, зачем им принимать участие. Для них понятия “тимбилдинг“ и “корпоратив” равнозначны. После любого тренинга необходимо проводить рефлексию: какую пользу принесло мероприятие? Что нового я узнал о своих коллегах?Мудрое решение — пригласить на тимбилдинг профессионального психолога, который сделает выводы о психологической ситуации в коллективе, ее динамике, даст советы о распределении социальных ролей.
  • Длительное достижение результатаДружная сплоченная команда создается постепенно, за одно мероприятие невозможно сформировать цельный коллектив единомышленников.Будьте готовы к продолжительной и упорной работе с использованием различных видов игр, тренингов, испытаний и соревнований, которые помогут раскрыть в каждом сотруднике потенциал и увидеть все его грани.

Тимбилдинг только тогда принесет пользу, когда каждый осознает его роль в создании сплоченного трудового коллектива. Пусть эти игры и развлечения войдут в систему межличностных отношений и станут доброй традицией вашей команды.

Видео: сценарий эффективного тимбилдинга

Тренинг по командообразованию необходим для каждой компании, ведь только сплоченная команда профессионалов сможет принести положительный результат. В первом видео предлагаем ознакомиться с вариантами проведения мероприятия, а во втором — наглядно увидеть его.

life4joy.ru

Тимбилдинг в офисе

Одним из возможных вариантов проведения командообразующих программ и повышения мотивации сотрудников является тимбилдинг  в офисе.

Казалось бы,  невозможно сплотить сотрудников в команды, привнести элемент соревновательности, интересно провести время – и сделать все это в стенах родного офиса, или производства. Однако если вы обратитесь в нашу компанию, тимбилдинг в офисе станет возможным!

Необходимо отметить ряд неоспоримых преимуществ данного формата мероприятия, которые позволяют поставить его эффективность в один ряд с тимбилдингом на природе, или за рубежом.Теплая, дружеская атмосфера родного коллектива, знакомые помещения – всё позволяет не испытывать дискомфорт от порой неудачного  выбранного места или долгой дороги, а сразу включится в рабочий процесс командообразующей программы.

Одним из самых больших преимуществ тимбилдинга в офисе является значительная экономия бюджетных средств компании. Например: ваша компания проводит два регулярных корпоративных мероприятий в год – летний тимбилдинг с выездом на природуи корпоративный новый год. Оба мероприятия, обычно, требуют больших бюджетов и насыщенных программам. Но вам  хочется иногда сделать небольшую паузу в рабочем процессе и немого отдохнуть всем вместе, поздравить ваших сотрудников с 8 марта и 23 февраля, отметить значимое событие в жизни компании. Вот  именно в этих случаях, тимбилдинг в офисе, становится просто незаменимым.

Экономия на транспорте, аренде территории пансионата или отеля, услуг выездного питания и прочих сопутствующих затратах позволит существенно снизить общий бюджет мероприятия и выделить больше средств непосредственно на саму программу.Компания ТимЭвент за годы своей работы провела большое количество подобных мероприятий: мы поздравляли сотрудников в цехах заводов с календарными празниками , снимали кино в офисах, играли на барабанах в столовых, устраивали шпионские игры и турниры по интеллектуальным единоборствам.…  И все это, мы делали непосредственно там, где в обычные дни проходит рабочий процесс компаний.

 

 

Преимущества тимбилдинга в офисе:

 

  • Существенная экономия бюджета компании на сопутствующие услуги.
  • Возможность проведения тимбилдинга без нарушения рабочего графика.
  • Дополнительная мотивация сотрудников в перерывах между большими корпоративными событиями, как то Новый Год или летний выезд на природу.
  • Возможность отметить профессиональные  календарные праздники, 8 марта или 23 февраля.

 

Что мы предлагаем:

В арсенале нашей компании большое количество как уже готовых предложений по организации тимбилдинга, корпоративного праздника или значимого события в жизни компании, так и эксклюзивных предложений, которые мы разработаем специально для вас. Все что вам необходимо сделать, это заполнить заявку на нашем сайте или связаться с нами по телефону.  Наши специалисты незамедлительно приступят к работе.

Заполните форму online

{chronoforms}order{/chronoforms}

teamevent.ru

Организовать тимбилдинг в офисе в Москве!

Если Вы решили для своих сотрудников организовать корпоративный тимбилдинг, но немного ограничены в бюджете или за окном «нелётная» погода, тогда тимбилдинг в офисе будет отличным вариантом для корпоративного отдыха, раскрепощения сотрудников и сплочения коллектива.

Тимбилдинг в помещении — особый и довольно интересный вариант тимбилдинга, включающий интеллектуальные тематические игры на командообразование в стенах Вашего офиса. И полезен он как для больших предприятий, так и для маленьких коллективов. Организация офисных тимбилдингов в Москве имеет свои особенности и важные плюсы. Тимбилдинг в офисе всегда обойдётся дешевле, поскольку не требует транспортировки сотрудников к месту проведения тимбилдинга, он гораздо безопаснее, предполагает меньше физических нагрузок, не зависит от погодных условий и предлагает огромное разнообразие тем и возможностей.

Организовать тимбилдинг в офисе Вы можете на любую тему:

1. Тимбилдинг в офисе «Мафия» (по мотивам карточной игры «Мафия»)

Тимбилдинг в офисе в Москве МафияТимбилдинг в офисе «Мафия» проводится по подготовленному интересному сценарию, с применением необходимого реквизита. По своей сути программа тимбилдинга по мотивам карточной игры «Мафия» представляет собой ролевую детективную историю с запутанным сюжетом, в которой участники оказываются в непривычных для них ситуациях и каждый отвечает не только за себя, но и за всю команду.

Профессионально организованный тимбилдинг в офисе в виде игры «Мафия»не только подарит Вашим сотрудникам отдых и веселье. Он поможет сплотить коллектив, выявить скрытые способности некоторых людей, наладить новые контакты. Собрав для такой игры руководящий состав фирмы, всех коллег или партнёров, с тимбилдинга «Мафия» каждый руководитель может извлечь намного большую пользу, чем очередной организованный отдых.

2. Интеллектуальный тимбилдинг «Вспомнить всё»

Интеллектуальный тимбилдинг в офисе Вспонмить всёОдним из видов организации тимбилдинга в офисе в Москве являются интеллектуальные тимбилдинги. Они позволяют сотрудникам зарядиться новыми приятными эмоциями, развить свои навыки, смекалку и эмоционально отдохнуть, практически не отрываясь от рабочего места.

Интеллектуальный тимбилдинг «Вспомнить всё». Его сценарий базируется на том, чтобы помочь одному из сотрудников, якобы потерявшему память, всё вспомнить. Отвечая на вопросы тимбилдинг упражнения, под руководством ведущего, весь коллектив приходит на помощь коллеге. А это способствует и сближению, и сплочению команды, и развитию коммуникативных способностей. Профессиональное проведение тимбилдинга «Вспомнить всё» возможно различной продолжительности, довольно интересно в целом, и его программа может быть рассчитана на разное количество участников.

3. Коммуникативный тимбилдинг «Лицом к лицу»

Интеллектуальный тимбилдинг Лицом к лицу

Часто офисные сотрудники, всецело погружённые в работу, сидят лицом к лицу, но практически не знают друг друга. Новый коммуникативный тимбилдинг «Лицом к лицу» — это целая система заданий, игр и малоподвижных упражнений, которые нацелены именно на более близкое знакомство сотрудников. Такой тимбилдинг в помещении помогает сблизить коллектив, сделать людей более откровенными друг перед другом, развивать честность. А это действует максимально эффективно для укрепления коллектива, превращения его в одну дружную команду, своего рода семью.

Офисный тимбилдинг «Лицом к лицу» состоит из отдельных увлекательных этапов и проходит по определённому сценарию: знакомства, релаксации, проведения игры и подведения итогов. Как и любая другая программа тимбилдинга, он направлен абсолютно на всех участников и подключает к активности каждого, раскрепощая даже самых зажатых сотрудников.

4. Творческий тимбилдинг в офисе

Творческий тимбилдинг в офисе Москва

Организация творческого тимбилдинга в офисе – увлекательное, полезное и достаточно интересное занятие, направленное на развитие творческого потенциала сотрудников. Он помогает участникам принимать успешные спонтанные решения, креативно мыслить и стремиться к развитию. Любой сотрудник в процессе творческого тимбилдинга, игровых заданий или мастер-класса может отрыть в себе новые способности и проявить себя совершенно с другой стороны.

Творческий тимбилдинг в офисе (Москва) или мастер-классы могут быть рассчитаны на различное количество людей и проводиться на разную тематику. В большинстве случаев они направлены на создание новых креативных идей или чего-то своими руками. Программа тимбилдинга в офисе на творческую тематику предполагает мастер-классы по живописи, барабанные, кулинарные мастер-классы, работу с мозаикой и многое другое! Обращайтесь, чтобы заказать тимбилдинг в помещении в Москве, направленный на развитие творческих способностей сотрудников своего коллектива.

Эти и любые другие темы для проведения тимбилдинга в офисе Вы можете заказать недорого в нашем агентстве. Организация тимбилдинга в Москве нашими профессиональными инструкторами делает любое, даже незначительное на первый взгляд мероприятие в помещении, в яркое и захватывающее событие, всецело направленное на отдых и сплочение коллектива.

Заказать организацию корпоративного тимбилдинга в офисе в Москве можно по телефону 8 (495) 724-63-04 или напишите свои пожелания на почту [email protected] Профессиональные тренинг-инструкторы помогут улучшить коммуникативные навыки Ваших сотрудников и повысить эффективность их работы в команде.

fenixevent.ru

Тимбилдинг в офисе - агентство "DoctorTeam"

Профессиональное агентство DoctorTeam сможет организовать для вас тимбилдинг в помещении под ключ, включая следующие услуги:

  • Написание оригинальной концепции, сценарий, маршрутные листы, уникальные задания.
  • Предоставить реквизит для тимбилдинга в офисе – игры, аттракционы, ребусы, материалы для творчества, отличительные знаки. Монтаж-демонтаж.
  • Техническое звуковое и световое обеспечение.
  • Организация кейтеринга – организация ланча, фудкорта.
  • Организация фотосъемки и видеосъемки.
  • Вы можете ознакомиться с нашими программами тимбилдингов в офисе или любом другом помещении.

Стоимость организации тимбилдинга в Москве:

Офисный тимбилдинг или тимбилдинг в помещении может быть нескольких типов:

  • Интеллектуальный тимбилдинг
  • Поисковый квест, или квест «Выйти из комнаты»
  • Творческий тимбилдинг – украшения, рисование на шоколаде, изготовление духов, авимоделирование, лепка из глины, художественная роспись.
  • Гастрономический тимбилдинг – приготовление блюд под руководством поваров.
  • Дегустации.

  Самый доступный вид корпоративного отдыха - это тимбилдинг в офисе. В первую очередь, офисный тимбилдинг – весьма выгодный способ провести мероприятие. Вы не несете 70% организационных расходов, которые как правило возникают при организации корпоративного мероприятия на специализированной площадке или в ресторане. Организовать тимбилдинг в помещении просто – вам не нужно беспокоиться о трансфере, дорогостоящем питании и обслуживании, аренде помещения, отслеживанием погоды и т.д.

У нас более 150 увлекательных и необычных программ. Вот некоторые из них:

 

 Больше программ

  Из-за отсутствия большинства статей расходов, бюджет офисного тимбилдинга кажется наиболее привлекательным для клиентов. Но и здесь существует множество подводных камней, о которых стоит задуматься, если вы решили организовать тимбилдинг в офисе. Прежде всего, определите для себя цели данного мероприятия – плановый корпоративный отдых, проявление лояльности к персоналу, анти-стресс программа, в рамках сезонного или профильного праздника, адаптация коллектива, улучшение психологического климата. Определив для себя цели тимбилдинга в офисе, гораздо проще будет определиться с концепцией и форматом. Тимбилдинг в офисе

Тимбилдинг в офисе

  Если у вас стоит задача организовать веселое и приятное времяпрепровождение для всего коллектива, тогда стоит определиться с форматом и степенью активности вашего тимбилдинга в помещении. Лучше всего прислушаться к мнению коллег и постараться принять коллективное решение в пользу той или иной программы мероприятия.

 

Хочу больше 

  Вы можете организовать тимбилдинг в офисе самостоятельно либо обратиться в event-агенство. Рынок подобных услуг перенасыщен, существует достаточно много частных агентов, как правило аниматоров, которые предлагают подобные услуги не имея для этого достаточной материальной базы. Требуйте оригинальных сценариев и концепций, портфолио агентства, а также фотографии (а лучше личное знакомство) с персоналом, который будет работать на вашем офисном тимбилдинге. Так вы будете застрахованы от неожиданной встречи с несовершеннолетними или неприятными вам аниматорами и актерами.

timbilding v ofise (2)

Тимбилдинг в офисе

Тимбилдинг в офисе

Тимбилдинг в офисе

Тимбилдинг в офисе может быть проведен в любое время года, и абсолютно в любом помещении – ресторане, клубе, конференц-зале или на какой-либо необычной закрытой площадке.

 

  Мы готовы ответить на все интересующие Вас вопросы по электронной почте Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. или по телефону +7(499)340-82-32.

Заказать услугу

doctorteam.ru


Смотрите также